12月退休12月有工资吗

12月退休通常仍有12月工资。分析：根据劳动法及相关规定，员工在退休当月，只要其实际出勤或按照公司规定完成相应工作，就有权获得当月的全额或部分工资。退休日期通常是以办理完退休手续的时间为准，在此之前，员工仍属于在职状态，应享受在职员工的待遇。提醒：若公司无故克扣或拒发退休当月工资，可能构成违法行为，应及时寻求法律援助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有协商、劳动仲裁和诉讼三种。选择建议：首先尝试与公司人力资源部门协商，明确工资发放情况；若协商无果，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁；必要时，还可通过法院诉讼来维护自身权益。
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具体操作：1. 协商阶段：收集工资条、劳动合同等证据，与公司人力资源部门沟通，要求发放退休当月工资。2. 劳动仲裁阶段：准备劳动仲裁申请书、相关证据材料，向当地劳动仲裁委员会提交申请，等待仲裁结果。3. 诉讼阶段：若劳动仲裁结果不满意，可委托律师向法院提起诉讼，按照法院要求参与庭审，等待法院判决。在整个过程中，保持冷静，理性维权，避免情绪化行为影响问题解决。