拖欠工资可申请劳动仲裁解决。根据《劳动争议调解仲裁法》，申请劳动仲裁是维护劳动者合法权益的有效途径。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。因此，应及时向当地劳动仲裁委员会提交申请。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解决拖欠工资问题，常见方式为协商、投诉、仲裁。首先尝试与用人单位协商，无果后可向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁。根据具体情况选择最合适的方式，以确保权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资，申请仲裁。具体操作：1. 准备材料：仲裁申请书、身份证、证据及清单、用人单位信息；2. 提交至当地劳动仲裁委；3. 等待立案，双方举证、答辩；4. 参加庭审，接受调解或等待裁决。根据不同情况，灵活调整策略。
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